30 2015
-. , .
, , , - .
.
:
- , ;
- .
, . , - , 30 %, , - .
, . , . - , . , . , , , . : , , . .
. , , , .
, , , ( ), , .
, . . , . .
- , , , , , . , , 1000 . 5 . . – , 2013 - .
,
-
-. , .
, , , - .
.
:
- , ;
- .
, . , - , 30 %, , - .
, . , . - , . , . , , , . : , , . .
. , , , .
, , , ( ), , .
, . . , . .
- , , , , , . , , 1000 . 5 . . – , 2013 - .
,
-